关键岗位
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岗位职责DUTY

(1) 协助项目经理及技术负责人对本工程施工质量管理工作,对施工现场出现的 质量问题负主要责任
(2) 以有关工程质量国家性评定标准和验收规范为依据,对各项工程的工程质量 进行检查监督
(3) 负责技术资料的监督、检查及收集,做到技术质量资料的完善与工程施工进 度目标的完成
(4) 参加隐蔽工程验收和分项工程技术复核工作,检查评定分项工程质量等级, 及时办理有关质量检查记录手续
(5) 检查督促质量整改的落实情况,参加工程质量事故的调查分析工作,提出处 理意见和防范措施
(6) 严格遵守公司财务制度,加强自身廉政建设,杜绝本工程的一切不正之风

岗位职责DUTY

(1)参与进行施工质量策划
(2)参与制定质量管理制度
(3) 参与材料、设备的采购
(4) 负责核查进场材料、设备的质量保证材料,监督进场材料的抽样复验
(5) 负责监督、追踪施工试验,负责计量器具的符合性审查
(6) 参与施工图审核施工方案审查
(7) 参与制定工序质量控制措施
(8) 负责工序质量检查和关键工序、特殊工序的旁站检查,参与交接检验、技术复核
(9) 负责检验批和分项工程的质量验收、评定、参与部分工程和单位的质量验收、评定
(10) 参与质量、环境与职业健康安全的预控
(11) 负责监督质量缺陷的处理
(12) 参与质量事故的调查、分析和处理
(13) 负责质量检查的记录,编制质量资料
(14) 负责汇总、整理、移交质量资料

岗位职责DUTY

(1) 参与制定施工机械设备使用计划,负责制定维护保养计划
(2) 参与制定施工机械设备管理制度
(3) 参与施工总平面布置及机械设备的采购或租赁
(4) 参与审查特种设备安全、拆卸单位资质和安全事故应急救援预案,专项施工方案
(5) 参与特种设备安装、拆卸的安全管理和监督检查
(6) 参与施工机械设备的检查验收和安全技术交底,负责特种设备使用备案、登记
(7) 参与组织施工机械设备操作人员的教育培训和资格证书查验,建立机械特种作业人员档案
(8) 负责监督检查施工机械设备的使用和维护保养,检查特种设备安全使用状况
(9) 负责落实施工机械设备安全防护和环境保护措施
(10) 参与施工机械设备事故调查、分析和处理
(11) 参与施工机械设备定额的编制,负责机械设备台账的建立
(12) 负责施工机械设备常规维护保养支出的统计、核算、报批
(13) 参与施工机械设备租赁结算
(14) 负责编制施工机械设备安全、技术管理资料

岗位职责DUTY

(1) 参与制定施工资料管理计划
(2) 参与建立施工资料管理规章制度
(3) 负责建立施工资料台账,进行施工资料交底
(4) 负责施工资料的收集、审查及整理
(5) 负责施工资料的往来传递、追溯及借阅管理
(6) 负责提供管理数据、信息资料
(7) 负责施工资料的立卷、归档
(8) 负责施工资料的封存和安全保密工作
(9) 负责施工资料的验收与移交
(10) 参与建立施工资料管理系统
(11) 负责施工资料管理系统的运用、服务和管理

岗位职责DUTY

(1) 参与制定施工机械设备使用计划,负责制定维护保养计划
(2) 参与制定施工机械设备管理制度
(3) 参与施工总平面布局及机械设备的采购或租赁
(4) 参与审查特种设备安装、拆卸单位资质和安全事故应急救援预案、专项施工方案
(5) 参与特种设备安装、拆卸的安全管理和监督检查
(6) 参与施工机械设备的检查验收和安全技术交底,负责特种设备使用备案、登记
(7) 参与制组织施工机械设备操作人员的教育培训和资格证书查验,建立机械特种作业人员档案
(8) 负责监督检查施工设备的使用和维护保养,检查特种设备安全使用状况
(9) 负责落实施工机械设备安全防护和环境保护措施
(10) 参与施工机械设备事故调查、分析和处理
(11) 参与施工机械设备定额的编制,负责机械设备台账的建立
(12) 负责施工机械设备常规维护保养支出的统计、核算、报批
(13) 参与施工机械设备租赁结算
(14) 负责编制施工机械设备安全、技术管理资料
(15) 负责汇总、整理、移交机械设备资料

岗位职责DUTY

(1) 参与制定劳务管理计划
(2) 参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度
(3) 负责验证劳务分包队伍资质,办理登记备案;参与劳务分包合同签订,对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价
(4) 负责审核劳务人员身份、资料,办理登记备案
(5) 参与组织劳务人员培训
(6) 参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作
(7) 资料或监督劳务人员进出场及用工管理
(8) 负责劳务结算资料的收集整理,参与考务费的结算
(9) 参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工作公示及台账的建立
(10) 参与编制、实施劳务纠纷应急预案
(11) 参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作
(12) 负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料
(13) 负责汇总、整理、移交劳务管理资料

岗位职责DUTY

(1) 直接听从测量组长的指挥,认真履行工作安排和计划,服从具体的岗位安排,熟悉测量组和工程部制定的各种规章制度并认真执行
(2) 熟悉标书文件、设计图纸及数据等工程常用资料,能绘制简单的有关样图及施工辅助图,认真填写项目测量原始资料,记录好测量内容、时间、服务工 序和交底人员以备后查
(3) 严格按照编制的测量、监测工作的总方案和各个分部施工的专项方案来实施测量工作内容,方案中有变更的部分必须向测量组长汇报,不得自行更改工作内容和方式
(4) 在施工控制测量工作中,提前探明测量线路和各个导线点的情况,并熟悉控制标志的位置,保护好测量标志。执行外业期间要求准确、快速、正确的使用各种测量仪器,并详细的记录原始测量数据
(5) 在施工监测工作中,要熟悉测量点位置、监测频率,按照方案要求安装好每一个监测点,根据监测频率严格执行监测工作,认真填写监测报告和监测图。保护好监测标志,定期进行检查,发现损坏及时上报,根据情况进行增添修复
(6) 做好施工中的放样工作,放样前认真查阅图纸,复合计算结果,要求掌握常用的简单坐标和标高计算,熟悉运用工程计算器中的计算程序,可以在现场进行简单的放样点位置增补工作
(7) 内业要求能熟悉分类整理的各种施工放样资料和存档,准确存放各种新文档、资料。能运用电脑EXCEL、WORD、CAD等常用软件进行资料编辑和施工图绘制
(8) 认真执行《测量仪器使用制度》,填写测量仪器台账,定期仪器保养,防止仪器损坏,定期对所使用的仪器进行自检,自检记录妥善保管
(9) 与其他测量小组成员间,进行交流学习,培养工作默契,统一指挥口令,加快工作效率
(10) 及时完成领导临时交办的测量任务

岗位职责DUTY

(1) 了解仪器、设备的构造原理、性能、调整和使用方法,并会对仪器设备进行日常维护
(2) 严格执行设备操作规程,不得随意更改,非本室操作规程需经技术人员和理化科长同意后方可试用,同时应将试验情况报告技术人员和科长
(3) 试验中所需标准液必须按规定认真配制,并按要求做好配制记录,并将名称、标准浓度、配制日期清楚填写在标签上,试验必须按要求制备和保存
(4) 试样要登记编号、做标记、不得混号,认真、清楚整齐的做好原始记录,原始记录不得随意涂改,试验者必须对自己的试验结果负责,不得出差错
(5) 必须熟练掌握和正确使用检测仪器、设备,做好仪器设备的维护保养工作,保持岗位仪器、设备、试剂、工作现场的整齐、清洁,搞好安全生产
(6) 遵守企业各级制度的规章制度和劳动纪律
(7) 及时完成领导安排的临时性工作任务

考试资讯
INFORMATION

专业技术管理人员俗称八大员,是依照国家人才法律法规,经北京市建委注册中心考核合格,并经国家主管部门注册备案,颁发相关执业证书,在建筑企业或相关单位从事专业技术工作的技术人员及具有前述执业证书并从事专业技术管理工作专业技术管理人员包括:施工员、质量员、材料员、机械员、劳务员、资料员、试验员、测量员、安全员。

报考时间计划表

范围 考试课程 报名时间 考试时间

报名人1寸彩色照片2张

报名人身份证(正反面)复印件1份

填写一份报名表,并加盖单位公章

八大员:报名人学历证书复印件1份(高中或以上学历证)

八大员:考试成绩一般会在考试结束后四十五个工作日公布,具体详情请咨询相关培训部门。

考试分为法律法规部分和岗位基础知识两个部分。法律法规部分和岗位基础知识合格标准一般都为60分作为及格线,测量员与试验员需要在两部分合格后再参加实操部分考试。

八大员趋势
TREND

  • 政策需要

    根据国家劳动法规定,建筑施工企业关键岗位必须持证上岗,即今后在岗或转岗人员都必须持证上岗。

  • 发展需要

    建筑八大员中的每一个员都对应建筑行业中的各个职位,对于相应职业的要求就是要有相应的资格证,每个员代表一个就业方向。不管从短期就业,还是长远发展,都能起到推进作用。

  • 市场需要

    八大员资格证书受到追捧,与国家对建筑施工领域的要求越来越严格分不开,目前八大员必须持证上岗,在建筑行业总量增多、对施工质量越发重视的今天,建筑八大员的岗位需求持续上升。

  • 未来难考

    随着我国建筑业的飞速发展,建筑业越来越规范,八大员取证难度也相应增大,未来取证,必然将付出更多努力。

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